Сотрудничеству КНИТУ-КАИ и предприятия-автогиганта положено хорошее начало.
С 16 по 20 апреля в университете прошла серия встреч студентов КНИТУ-КАИ с представителями ПАО «АВТОВАЗ». Сотрудники кадровой службы инжинирингового центра компании при организационной поддержке сотрудников отдела развития карьеры Управления организации приема абитуриентов и развития карьеры КНИТУ-КАИ провели шесть презентаций для студентов выпускных курсов бакалавриата Института авиации, наземного транспорта и энергетики (ИАНТЭ), Института автоматики и электронного приборостроения (ИАЭП), Института технической кибернетики и информатики (ИКТЗИ) и Института радиоэлектроники и телекоммуникаций (ИРЭТ).
Большой интерес у студентов университета вызвала информация о продукции, производимой промышленным автогигантом. Всем знакомы популярные в нашей стране марки автомобилей LADA, но узнать об усовершенствовании их дизайна, создании новых моделей помогли проведенные встречи. Ребята узнали, что АВТОВАЗ заинтересован в привлечении молодых, грамотных и перспективных сотрудников для разработки и внедрения новых проектов в производство, поскольку спрос на продукцию автозавода неизменно растет. Именно для создания конкурентоспособной продукции, которая требует введения нанотехологий в производственные процессы, применения современного производственного оборудования, и нужны выпускники КНИТУ-КАИ. Особо отмечалось, что для компании важен уровень компетенций выпускников, в частности, уровень владения английским языком, который открывает потенциальному сотруднику более широкие перспективы – возможности карьерного роста и работы за рубежом.
В ходе презентации студенты заполнили анкету для рассмотрения возможности трудоустройства в службу инжиниринга ПАО «АВТОВАЗ», в которой смогли выразить свое мнение о возможных формах дальнейшего взаимодействия. В настоящее время достигнута договоренность о прохождении практики на ПАО «АВТОВАЗ», чтобы сделать практические занятия для учащихся максимально полезными и плодотворными.
Заключительным этапом встречи стал рассказ о социальной политике предприятия: о конкурентоспособной заработной плате с ежегодной индексацией, о компенсации расходов на проживание иногородним, компенсации стоимости питания комплексного обеда до 75%, бесплатной парковке для личных автомобилей, льготах по материнству и т. д.
Представители ПАО «АВТОВАЗ» выразили надежду, что желающие трудоустроиться на АВТОВАЗ найдут достойное применение своим знаниям и способностям!
- Автор:
- Отдел развития карьеры
