Отображение сетевого контента (Глобально) Отображение сетевого контента (Глобально)

КНИТУ-КАИ формирует свой кадровый резерв

07.10.2019

Внимание, аспиранты! Конкурс «Кадровый резерв работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу КНИТУ-КАИ».

В целях развития КНИТУ-КАИ, расширения его конкурентоспособного потенциала и совершенствования кадровой политики университет объявляет о проведении конкурса, призванного сформировать  пул активных людей, которые станут агентами изменений вуза и одной из важных действующих сил.

Кадровый резерв – специально сформированная группа квалифицированных и перспективных специалистов и руководителей, обладающих необходимыми для выдвижения на новые должности профессионально-деловыми качествами и потенциалом развития, а также положительно зарекомендовавших себя на занимаемых должностях.

Участниками конкурса могут быть аспиранты 1-го и 2-го года очной формы обучения, которые готовы стать штатными работниками университета. Конкурсную комиссию возглавляет ректор КНИТУ-КАИ Альберт Гильмутдинов.

Конкурс проводится в два этапа:

  • I этап – прием документов от конкурсантов – с 3 по 18 октября 2019 года включительно;
  • II этап – проведение экспертизы представленных документов на соответствие требованиям положения о конкурсе, отбор и сравнение участников конкурса и представление победителей конкурса – до 25 октября 2019 года.

Какими видят претендентов для вхождения в кадровый резерв вуза?

КНИТУ-КАИ всегда отличали исследователи с активной жизненной позицией. Стать частью кадрового резерва смогут люди, любящие родной университет, способные самостоятельно проводить фундаментальные и (или) прикладные научные исследования, подготовить и реализовать новые, продвинутые образовательные курсы, обладающие лидерским потенциалом  и умением работать в команде, а также владеющие английским языком не ниже уровня В2. Кроме того, приветствуются спортивные, творческие или иные достижения.

Конкурсанты должны соответствовать и следующим документально подтвержденным критериям:

  • - наличие статей в научных журналах (для аспирантов первого года обучения – не менее 2 статей в журналах из перечня ВАК, для аспирантов второго года обучения – не менее 1 статьи в рецензируемых научных изданиях, входящих в международные реферативные базы данных и системы цитирования Scopus, Web of Science и не менее 1 статьи в журнале из перечня рекомендованных ВАК за предыдущие 24 месяца до момента подачи заявки на Конкурс);
  • - наличие патента на изобретение и (или) иные объекты интеллектуальной собственности (для аспирантов второго года обучения);
  • - победа в стипендиальной либо грантовой программе (Стипендии Президента или Правительства Российской Федерации, Благотворительного фонда В. Потанина, «УМНИК», СТАРТ-1 и др.);
  • - участие в грантовых и / или хоздоговорных работах в качестве исполнителя, ответственного исполнителя или руководителя.

Победители будут награждены дипломами на заседании Ученого совета КНИТУ-КАИ и станут участниками программы «Кадровый резерв работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу КНИТУ-КАИ».

К специальным мерам поддержки победителей конкурса – участников кадрового резерва относятся:

  • - установление ежемесячной доплаты к должностному окладу ассистента, размер которой определяется дополнительным соглашением к трудовому договору;
  • - возможность получить одну оплачиваемую поездку на всероссийскую научную конференцию по профилю диссертационной работы в течение одного календарного года с обязательным представлением результатов исследования;
  • - предоставление, в случае необходимости, комнаты в общежитии КНИТУ-КАИ гостиничного типа при наличии свободных мест;
  • - однократное повышение квалификации в области педагогического мастерства в течение всего периода участия в кадровом резерве;
  • - поддержка КНИТУ-КАИ при подаче заявок для получения грантов и др.

Для того чтобы принять участие в конкурсе, необходимо подать в конкурсную комиссию следующие документы:

  • - заявление об участии (Приложение 1 к Положению о конкурсе);
  • - сведения о соискателе установленной формы (Приложение 2 к Положению о конкурсе);
  • - мотивационное письмо (Приложение 3 к Положению о конкурсе);
  • - документы, подтверждающие требования участия в Конкурсе (Приложение 4 к Положению о конкурсе).

Перечисленные документы подаются соискателем лично в бумажном виде в срок до 17:00 18 октября 2019 года по адресу: г. Казань, ул. Четаева, 18а (8-е учебное здание), 5 этаж, комн. 504.

Контактное лицо: Габдрахманова Гульнара Ринадовна, Валиева Светлана Петровна, тел. +7 (843) 231 16 24.

Положение о конкурсе


Автор:
Управление по связям с общественностью

Публикатор Публикатор

true true true true true true true true true

«Я осознаю ответственность, которая сегодня ложится на мои плечи»

14.05.2021

Членам Ученого совета КНИТУ-КАИ представили и.о. ректора Тимура Алибаева.

ГРИНТ проведет встречу с бизнесменом Айдаром Исмагиловым

14.05.2021

В рамках курса «Уроки лидерства» студенты смогут задать вопросы основателю сети «5колесо» и «Мойдодыр».

Итоги I Всероссийского конкурса на лучшее эссе на английском языке

14.05.2021

В конкурсе приняли участие 125 студентов из вузов Казани и городов России.

Приемная кампания - 2021

14.05.2021

Глава Минобрнауки РФ Валерий Фальков принял участие в Совещании Президента Российской Федерации с членами Правительства.

Международный проект «Инженеры Победы»

13.05.2021

В представлении проекта в Казани примет участие заведующая музеем КАИ Илона Дружинина.

Лицеисты вновь привезли «золото»

13.05.2021

Ученики 7-го класса стали победителями в компетенции «Изготовление прототипов» на национальном чемпионате WorldSkills Russia.

Празднование годовщины великой Победы в Казани

13.05.2021

КАИсты приняли участие в приветствии ветеранов, маршировали на параде и спели в «Тысячном хоре».

И. о. ректора КНИТУ-КАИ назначен Тимур Алибаев

12.05.2021

С 12 мая исполняющим обязанности ректора КНИТУ-КАИ назначен Алибаев Тимур Лазович.

Календарь КАИ

12.05.2021

По средам, раз в три недели, мы с вами будем листать календарь с важными датами в жизни КАИ.